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机械企业外迁带来用人变化 津粤成用人大户

由于目前机械制造业利润微薄，投资者们都不愿投入，资本流向高利润行业，中国制造业面临空心化危险，也导致了很多机械企业外迁或者是转行。以浙江为例，近年来，浙江省有上百家紧固件企业转移到江西和安徽。而温州瓯海区紧固件行业面临整体外迁的难题。当然，更多的企业正在寻找合适的“移民地”。多地机械企业的外迁和产业调整，也带来了行业招聘行情的新变化。

英才网联旗下机械英才网的最新统计数据显示，2012年8月份，机械行业的招聘需求较去年同期上涨了27.6%。而区域招聘方面则出现了一线城市招聘涨幅落差大，二三线城市招聘有涨有跌的情况。

在求职者方面，有77.4%的求职者选择放弃到一线城市工作，而选择生活压力较小的二三线城市，较去年同期上涨了18.8%。

一线城市招聘情况

一线城市招聘情况

一线城市涨幅落差大

二三线城市需求有涨有跌

机械英才网最新数据显示，2012年8月份，一线城市机械行业的用人需求出现了涨幅落差较大的情况。其中涨幅最大的是广东，为93.3%；其次是上海，涨幅为41.9%；而北京的涨幅仅为3.4%，与广东和上海的涨幅相较落差较大。

而二三线城市也一改往日迅猛的上涨势头，出现了涨跌同现的状况。其中，浙江的招聘需求较去年同期下降了8.4%；是其中惟一出现下跌的地区。而招聘需求同比上涨最快的是天津，较去年同期上涨了91.7%；其次是重庆，涨幅为40.5%；而江苏的招聘需求同比上涨了34.1%。

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